Diversidad e inclusión
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Diversidad
e inclusión
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Colaboración que valora la diversidad de pensamiento
Nos basamos en un entorno de trabajo diverso e inclusivo para impulsar la creatividad, la colaboración y el rendimiento. Creemos que la diversidad proporciona una mayor amplitud de pensamiento que a su vez realza nuestra toma de decisiones y, además, crea un lugar de trabajo más vibrante.
Creemos en la inclusividad y, por lo tanto, nos dedicamos a garantizar que todos los empleados —sin importar su identidad de género, raza, origen étnico, orientación sexual, religión, experiencias de vida, antecedentes, etc.— se sientan bienvenidos e incluidos en la empresa. Promovemos la diversidad porque creemos que es esencial para nuestra capacidad de pensar de forma holística.
Impacto en la comunidad
Nos unimos y promovemos los esfuerzos filantrópicos anuales, en los que todos los empleados tienen la oportunidad de participar en diferentes desafíos de recaudación de fondos.
compromiso
con la igualdad
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Confiamos en un entorno de trabajo diverso e inclusivo para impulsar la creatividad, la colaboración y el rendimiento
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entorno
inclusivo
Engelhart es verdaderamente una empresa global, y todos reconocemos la importancia de la diversidad y la inclusión y que tomamos mejores decisiones cuando contamos con el aporte de tantos puntos de vista diferentes como sea posible. Esto significa asegurarnos de que personas con distintos antecedentes, experiencias y capacidades tengan voz y representación en nuestra empresa. Este reconocimiento es fundamental para atraer nuevos talentos y garantizar su éxito como parte de este equipo global.
![monique](https://www.ectp.com/wp-content/uploads/2021/08/monique-photo-150x150.jpg)